Les lauréats

Pour l’année 2023-2024, la Fondation CRHA en collaboration avec 14 professionnels CRHA | CRIA a remis 14 bourses mentorat.

Voici les dyades pour l’année 2024 :

  1. Arianne Dupont, étudiante au BAA option gestion des ressources humaines à l’Université du Québec en Outaouais. Mentore: Michèle Parent, CRHA. 
  2. Astrid Mercier, étudiante à la maîtrise en relations industrielles à l’Université de Montréal. Mentore: Catherine Ricard, CRHA. 
  3. Audrey Bilodeau, étudiante au BAA option gestion des ressources humaines à l’Université du Québec à Rimouski. Mentor: Jean-François Boulet, CRHA, Distinction Fellow.
  4. Colinza El-Hindy, étudiante à la maîtrise en sciences de la gestion profil développement organisationnel à l’Université du Québec à Montréal. Mentore: Pascale Côté, CRHA. 
  5. Dave-Juno Robas, étudiant au baccalauréat en relations industrielles à l’Université de Montréal. Mentor: Philippe de Villers, CRHA. 
  6. Gabrielle Létourneau, étudiante au baccalauréat en ressources humaines de l’Université du Québec à Montréal. Mentore: Manon Perreault, CRHA.  
  7. Laura Panas, étudiante au baccalauréat en gestion des ressources humaines à l’Université Concordia. Mentor: Alain Desgagné, CRHA.  
  8. Marie-Ève Talbot, étudiante à la maîtrise en sciences de l’administration - développement des personnes et des organisations à l’Université Laval. Mentore: Carolina Castro, CRHA.  
  9. Marie-Pier Bellemare, étudiante au BAA option gestion des ressources humaines à l’Université du Québec à Montréal. Mentore: Lynn Jeanniot, CRHA, Distinction Fellow
  10. Mia Dimok, étudiante à la maîtrise en gestion des ressources humaines au HEC. Mentor: Mario Côté, CRHA, Distinction Fellow.
  11. Mickael Chantal, étudiant au baccalauréat en relations industrielles de l’Université de Montréal. Mentore: Evelyne Choquette, CRHA.  
  12. Monia Zemmouri, étudiante au baccalauréat en relations industrielles de l’Université de Montréal. Mentore: Manon St-Pierre, CRHA. 
  13. Vassilia Vandersleyen, étudiante au baccalauréat en gestion des ressources humaines à l’Université du Québec à Rimouski. Mentor: Dimitri Girier, CRHA.  
  14. Victoria Nadeau, étudiante au baccalauréat en relations industrielles à l’Université Laval. Mentor: Martin Samson, CRHA.  

Pour l’année 2022-2023, la Fondation CRHA en collaboration avec 14 professionnels CRHA | CRIA a remis 14 bourses mentorat.

Voici les dyades pour l’année 2023 :

  1. Ayaba Grace Amovin, finissante au baccalauréat en relations industrielles à l’Université de Montréal

    Mentore : Manon St-Pierre, CRHA, Vice-présidente, Expérience employé, Banque Nationale,

  2. Andréanne Seyer, finissante au baccalauréat en relations industrielles à l’Université de Montréal

    Mentore : Michèle Parent, CRHA, Conseillère stratégique séniore, Global Watch

  3. Camille Lily Bouchard, finissante au baccalauréat en relations industrielles à l’Université Laval,

    Mentore : Shirley Brown, CRHA, Vice-présidente, culture et développement organisationnel, Beneva

  4. François Sylvestre, finissant à la maîtrise en relations industrielles à l’Université de Montréal,

    Mentor : Kevin Bellemare, CRHA, partenaire d’affaires principal ressources humaines Le Groupe Master

  5. Gabrielle Boisjoly-Bénard, finissante en relations industrielles à l’Université de Montréal

    Mentor : Dimitri Girier, CRHA, Conseiller principal Équité, Diversité et Inclusion, Université de Montréal

  6. Juliette Fréchette, finissante au baccalauréat en administration des affaires, profil ressources humaines à l’Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR)

    Mentor : Martin Dubé, Distinction Fellow CRHA, Chargé d’enseignement à l’Université Laval et l’Université de Sherbrooke et vice-président de Go-RH

  7. Laurence Santoire, finissante au baccalauréat en administration des affaires, cheminement ressources humaines à l’Université de Sherbrooke

    Mentore : Évelyne Choquette, Directrice des relations de travail et gestion de l’invalidité, Beneva

  8. Léa Hovington, finissante au baccalauréat en administration des affaires, cheminement RH à l’Université de Sherbrooke

    Mentor : Philippe de Villers, CRHA, Vice-président culture et talent, Cofomo et président du conseil de l’Ordre des CRHA et de la Fondation CRHA

  9. Louis Dylan Gagné, finissant au baccalauréat en administration des affaires, spécialisation ressources humaines à l’Université Laval

    Mentore : Manon Poirier, CRHA, directrice générale, Ordre des CRHA et Fondation CRHA

  10. Marianne Guilmette, étudiante à la maîtrise en gestion des ressources humaines de HEC Montréal

    Mentor : Mario Côté, CRHA, Président, Gestion conseil Mario Côté 

  11. Mylène Pinard-L’Abbée, finissante à la maîtrise en sciences de la gestion, profil ressources humaines à l’Université du Québec à Montréal (UQAM)

    Mentore : Marie-Hélène Langlois, CRHA, Associée et consultante séniore, SISMIK culture d’impact

  12. Patrick Brie, finissant au baccalauréat en administration des affaires, profil ressources humaines à l’Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR)

    Mentore : Catherine Ricard, CRHA, Conseillère en apprentissage et développement des compétences, iA Groupe financier

  13. Sabrina Harvey, finissante au baccalauréat en administration des affaires, profil ressources humaines à l’Université du Québec à Rimouski (UQAR) campus Lévis 

    Mentor : Jean-François Boulet, CRHA Distinction Fellow, retraité, iA Groupe financier

  14. Victoria Lavin-Muller, étudiante à la maitrise en relations industrielles à l’Université de Montréal

    Mentore : Lynn Jeanniot, Distinction Fellow CRHA, Retraitée de la Banque Nationale et administratrice de sociétés, Caisse de dépôt et de placements du Québec


Pour l’année 2021-2022, la Fondation CRHA en collaboration avec 14 professionnels CRHA |  CRIA a remis 14 bourses mentorat.

Voici les dyades pour l’année 2022 :

  1. Noémie Lefebvre, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université du Québec à Rimouski (UQAR)

    Mentore : Amélie Plante, CRHA, conseillère senior en Développement organisationnel, iA Groupe financier

  2. Olivia Auvray, finissante au baccalauréat en relations industrielles à l’Université de Montréal

    Mentor : Dimitri Girier, CRHA, Conseiller Principal Équité, Diversité et Inclusion, Université de Montréal

  3. Charles Eladas, finissant à la maîtrise en relations industrielles à l’Université de Montréal

    Mentore : Heidi Gaudet, CRHA, cofondatrice et associée, Fauve - stratèges en acquisition de talents

  4. Marie-Claire Jobin, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université du Québec à Rimouski (UQAR)

    Mentor : Jean-François Boulet, CRHA Distinction Fellow, retraité à titre de vice-président exécutif Expérience Clients et Employés, iA Groupe financier

  5. Camille Bessette, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR)

    Mentore : Katia Normand, CRHA, consultante senior, SISMIK Culture d'impact

  6. Alice Lesieur Boismenu, finissante à la maîtrise en gestion des ressources humaines à HEC Montréal

    Mentore : Lynn Jeanniot, CRHA, Distinction Fellow, retraitée – Banque Nationale et administratrice de sociétés, Caisse de dépôt et de placements du Québec

  7. Françoise Deveaux-Savard, finissante au baccalauréat en gestion des ressources humaines de l’université du Québec à Montréal (UQAM)

    Mentore : Renée-Claude Paris, CRHA, présidente et fondatrice de SISMIK culture d’impact

  8. Lori Julien, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université du Québec à Rimouski (UQAR)

    Mentore : Marie-André Chartrand, CRHA, directrice technologie et analytique RH, Agropur

  9. Karolan Breton-Robert, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université Laval

    Mentore : Marie-Ève Fradette, CRHA, conseillère en transformation organisationnelle et gestion du changement, iA Groupe financier

  10. Mamissa Ngole, finissante au baccalauréat en gestion des ressources humaines à l’Université du Québec à Montréal (UQAM)

    Mentore : Manon Poirier, CRHA, directrice générale, Ordre des CRHA et Fondation CRHA

  11. Édith Barré, finissante au baccalauréat en gestion des ressources humaines à l’Université du Québec à Montréal (UQAM)

    Mentor : Philippe de Villers, CRHA, vice-président culture et talent, Cofomo et président du conseil de l’Ordre des CRHA

  12. Marie-Ève Bégin, finissante à la maîtrise en gestion des ressources humaines à HEC Montréal

    Mentore : Sophie Fortin, CRHA Distinction Fellow, professeure associée, HEC Montréal et présidente de la Fondation CRHA

  13. Mégane Willett, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université du Québec à Rimouski (UQAR)

    Mentore : Caroline Rousseau, CRHA, vice-présidente au développement organisationnel chez Premier Tech

  14. Elizabeth Grégoire-Dubé, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR)

    Mentore : Martyne Levert, CRHA, directrice des ressources humaines TJX Canada et membre du Comité régional Montérégie de l’Ordre


Dyades 2020-2021

Pour l’année 2020-2021, la Fondation CRHA en collaboration avec neuf professionnels CRHA | CRIA a remis dix bourses mentorat d’un montant de 1 000 $.

Voici les dyades pour l’année 2021 :

  1. Edouard Lemieux, finissant à la maitrise en intervention changement organisationnel - Université de Sherbrooke

    Philippe de Villers, CRHA, consultant sénior chez SISMIK Culture d’impact

  2. Marjorie Grégoire, finissante au baccalauréat en RI - UdM

    Reno Vaillancourt, CRIA, Premier VP chez Bell

  3. Camille Garcia-Dawson, finissante à la maitrise en RI - UdM

    Caroline Rousseau, VP développement organisationnel chez Premier Tech

  4. Emilie Mabire, finissante à la maitrise en RI - UdM

    Manon Poirier, CRHA, directrice générale de l’ordre des CRHA

  5. Alexis Trottier, finissant à la maitrise en GRH - HEC

    Marc Chartrand, CRHA, conseiller principal et Associé chez PCI Perrault Conseil

  6. Alexandra Passynkova , finissante au baccalauréat en GRH - UQAM

    Denis Légaré, Consultant retraité, Beneva SSQ

  7. Cassandra LeBreton , finissante au baccalauréat RI - UdM

    Martin Robert, CRHA, vice-président culture et communication chez SSQ

  8. Caroline Bellard, finissante au baccalauréat en GRH – UQAM

    France Dufresne, CRHA, Leader canadienne Talents, fusion et acquisitions, Willis Towers Watson

  9. Sandra Grenier , finissante à la maitrise en GRH - HEC

    Arianne Legault, CRHA, Consultante en DO, Iceberg Management - comité régional de la Montérégie

  10. Roxanne Poulin, finissant à la maitrise en GRH - UQAM

    Philippe André Breau, Associé relève, Humania - comité régional de la Montérégie


Dyades 2019-2020

Pour l’année 2019-2020, la Fondation CRHA en collaboration avec neuf professionnels CRHA | CRIA a remis neuf bourses mentorat d’un montant de 1 000 $.

Voici les dyades pour l’année 2020 :

  1. Andréanne Dionne, finissante au baccalauréat en gestion des ressources humaines - ESG – UQAM
    Chantal Lamoureux, CRHA, directrice au développement de la qualité et de la pratique à l’Ordre des CRHA
  2. Elizabeth Poulin, finissante à la maîtrise en relations industrielles – UdM
    Manon Poirier, CRHA, directrice générale de l’Ordre des CRHA
  3. Elizabeth Walsh-Jean, finissante à la maîtrise en Science de la gestion - Spécialité RH – UQAM

    Macha Pohu, CRHA, vice-présidente Talent et culture chez Raymond Chabot Grant Thorton

  4. Gabrielle Desbiens, finissante au baccalauréat en administration des affaires – UQAC
    Denis Légaré, CRHA, premier vice-président principal ressources humaines et affaires corporatives chez SSQ
  5. Kim Paquet, finissante au baccalauréat en gestion des ressources humaines - ESG – UQAM
    Marc Chartrand, CRHA, conseiller principal et Associé chez PCI Perrault Conseil
  6. Marianne Myre-Bourgault, finissante à la maîtrise en administration concentration intervention et changement organisationnel – Université de Sherbrooke

    Philippe De Villers, CRHA, directeur expérience employé chez Coopérative Agropur

  7. Marianne Savard, finissante au baccalauréat en administration des affaires concentration GRH – TELUQ

    Martin Robert, CRHA, vice-président culture et communication chez SSQ

  8. Olena Machtakova, finissante au baccalauréat en relations industrielles – UdM Heidi Gaudet, CRHA, associée chez Fauves et Associés
  9. Sabrina Lord, finissante au baccalauréat en gestion des ressources humaines - ESG – UQAM

    Dominique Levesque, CRIA, président - division des professionnels et de l’innovation chez Randstad


Dyades 2018-2019

Pour l'année 2018-2019, la Fondation CRHA en collaboration avec huit professionnels CRHA | CRIA a remis huit bourses Mentorat.

Véronique Buisson-Fiset et Heidi Gaudet, CRHA

Véronique Buisson-Fiset
Baccalauréat en relations industrielles
Université de Montréal

Heidi Gaudet, CRHA
Associée
Fauves et Associés

Stéphanee Blanchette, CRHA et David Lafrenière

David Lafrenière
Bachelor of Commerce in Human Resource Management
Université Concordia

Stéphane Blanchette, CRHA
Vice-président Ressources Humaines
Logistec Corporation

Pierre Corriveau, CRHA et Marielou Bélanger

Pierre Corriveau, CRHA
Vice-président principal – Capital Humain
Agropur

Marielou Bélanger
Baccalauréat en relations industrielles
Université de Montréal

Denis Légaré, CRHA et Carolane Bérubé

Denis Légaré, CRHA
Premier vice-président ressources humaines et affaires corporatives
SSQ Groupe financier

Carolane Bérubé
Maîtrise en sciences de l’administration – Développement des personnes et des organisations
Université Laval

Dominic Lévesque, CRIA et Chantal Plante

Dominic Lévesque, CRIA
Président
Randstad

Chantal Plante
Maîtrise en sciences de l’administration –Développement des personnes et des organisations
Université Laval

Isabelle Lord, CRHA et Sarah Kartti Desharnais

Isabelle Lord, CRHA
Présidente
Lord Communication

Sarah Kartti Desharnais
Maîtrise en gestion des ressources humaines
HEC

Manon St-Pierre, CRHA et Marie-Eve Lebrun

Marie-Eve Lebrun
Baccalauréat en administration des affaires –Gestion des ressources humaines
Université de Sherbrooke

Manon St-Pierre, CRHA
Vice-présidente ressources humaines
Banque Nationale

Liette Vigneault, CRHA et Catherine Hugues

Liette Vigneault, CRHA
Vice-présidente ressources humaines et communications
Cogeco Connexion

Catherine Hugues
Maîtrise en gestion des ressources humaines
ESG UQAM


Félicitations aux lauréats!