Lauréats 2013-2014

Catherine Beaudry, CRHA, professeure en gestion des personnes en milieu de travail, Université du Québec à Rimouski;

Mélanie Gagnon, CRIA, professeure, Université du Québec à Rimouski;

pour leur projet intitulé :

L’obligation d’accommodement : mise en évidence du vécu des employés accommodés

Véronique Dagenais-Desmarais, CRHA, professeure en psychologie du travail et des organisations, Université de Montréal;

pour son projet intitulé :

L’interface travail-famille : facteur de risque ou facteur de protection pour la santé psychologique des employés?

Jacques Forest, CRHA, professeur au département d’organisation et ressources humaines (ESG), UQAM;

pour son projet intitulé :

L’impact motivationnel des récompenses monétaires au travail selon la théorie de l’autodétermination