Les lauréats

Pour l’année 2022-2023, la Fondation CRHA en collaboration avec 14 professionnels CRHA | CRIA a remis 14 bourses mentorat.

Voici les dyades pour l’année 2023 :

1. Ayaba Grace Amovin, finissante au baccalauréat en relations industrielles à l’Université de Montréal

   Mentore : Manon St-Pierre, CRHA, Vice-présidente, Expérience employé, Banque Nationale,

2. Andréanne Seyer, finissante au baccalauréat en relations industrielles à l’Université de Montréal

   Mentore : Michèle Parent, CRHA, Conseillère stratégique séniore, Global Watch

3. Camille Lily Bouchard, finissante au baccalauréat en relations industrielles à l’Université Laval,

   Mentore : Shirley Brown, CRHA, Vice-présidente, culture et développement organisationnel, Beneva

4. François Sylvestre, finissant à la maîtrise en relations industrielles à l’Université de Montréal,

   Mentor : Kevin Bellemare, CRHA, partenaire d’affaires principal ressources humaines Le Groupe Master

5. Gabrielle Boisjoly-Bénard, finissante en relations industrielles à l’Université de Montréal

   Mentor : Dimitri Girier, CRHA, Conseiller principal Équité, Diversité et Inclusion, Université de Montréal

6. Juliette Fréchette, finissante au baccalauréat en administration des affaires, profil ressources humaines à l’Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR)

   Mentor : Martin Dubé, Distinction Fellow CRHA, Chargé d’enseignement à l’Université Laval et l’Université de Sherbrooke et vice-président de Go-RH

7. Laurence Santoire, finissante au baccalauréat en administration des affaires, cheminement ressources humaines à l’Université de Sherbrooke

   Mentore : Évelyne Choquette, Directrice des relations de travail et gestion de l’invalidité, Beneva

8. Léa Hovington, finissante au baccalauréat en administration des affaires, cheminement RH à l’Université de Sherbrooke

   Mentor : Philippe de Villers, CRHA, Vice-président culture et talent, Cofomo et président du conseil de l’Ordre des CRHA et de la Fondation CRHA

9. Louis Dylan Gagné, finissant au baccalauréat en administration des affaires, spécialisation ressources humaines à l’Université Laval

   Mentore : Manon Poirier, CRHA, directrice générale, Ordre des CRHA et Fondation CRHA

10. Marianne Guilmette, étudiante à la maîtrise en gestion des ressources humaines de HEC Montréal

    Mentor : Mario Côté, CRHA, Président, Gestion conseil Mario Côté 

11. Mylène Pinard-L’Abbée, finissante à la maîtrise en sciences de la gestion, profil ressources humaines à l’Université du Québec à Montréal (UQAM)

    Mentore : Marie-Hélène Langlois, CRHA, Associée et consultante séniore, SISMIK culture d’impact

12. Patrick Brie, finissant au baccalauréat en administration des affaires, profil ressources humaines à l’Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR)

    Mentore : Catherine Ricard, CRHA, Conseillère en apprentissage et développement des compétences, iA Groupe financier

13. Sabrina Harvey, finissante au baccalauréat en administration des affaires, profil ressources humaines à l’Université du Québec à Rimouski (UQAR) campus Lévis 

    Mentor : Jean-François Boulet, CRHA Distinction Fellow, retraité, iA Groupe financier

14. Victoria Lavin-Muller, étudiante à la maitrise en relations industrielles à l’Université de Montréal

    Mentore : Lynn Jeanniot, Distinction Fellow CRHA, Retraitée de la Banque Nationale et administratrice de sociétés, Caisse de dépôt et de placements du Québec

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Pour l’année 2021-2022, la Fondation CRHA en collaboration avec 14 professionnels CRHA |  CRIA a remis 14 bourses mentorat.

Voici les dyades pour l’année 2022 :

1. Noémie Lefebvre, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université du Québec à Rimouski (UQAR)

   Mentore : Amélie Plante, CRHA, conseillère senior en Développement organisationnel, iA Groupe financier

2. Olivia Auvray, finissante au baccalauréat en relations industrielles à l’Université de Montréal

   Mentor : Dimitri Girier, CRHA, Conseiller Principal Équité, Diversité et Inclusion, Université de Montréal

3. Charles Eladas, finissant à la maîtrise en relations industrielles à l’Université de Montréal

   Mentore : Heidi Gaudet, CRHA, cofondatrice et associée, Fauve - stratèges en acquisition de talents

4. Marie-Claire Jobin, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université du Québec à Rimouski (UQAR)

   Mentor : Jean-François Boulet, CRHA Distinction Fellow, retraité à titre de vice-président exécutif Expérience Clients et Employés, iA Groupe financier

5. Camille Bessette, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR)

   Mentore : Katia Normand, CRHA, consultante senior, SISMIK Culture d'impact

6. Alice Lesieur Boismenu, finissante à la maîtrise en gestion des ressources humaines à HEC Montréal

   Mentore : Lynn Jeanniot, CRHA, Distinction Fellow, retraitée – Banque Nationale et administratrice de sociétés, Caisse de dépôt et de placements du Québec

7. Françoise Deveaux-Savard, finissante au baccalauréat en gestion des ressources humaines de l’université du Québec à Montréal (UQAM)

   Mentore : Renée-Claude Paris, CRHA, présidente et fondatrice de SISMIK culture d’impact

8. Lori Julien, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université du Québec à Rimouski (UQAR)

   Mentore : Marie-André Chartrand, CRHA, directrice technologie et analytique RH, Agropur

9. Karolan Breton-Robert, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université Laval

   Mentore : Marie-Ève Fradette, CRHA, conseillère en transformation organisationnelle et gestion du changement, iA Groupe financier

10. Mamissa Ngole, finissante au baccalauréat en gestion des ressources humaines à l’Université du Québec à Montréal (UQAM)

    Mentore : Manon Poirier, CRHA, directrice générale, Ordre des CRHA et Fondation CRHA

11. Édith Barré, finissante au baccalauréat en gestion des ressources humaines à l’Université du Québec à Montréal (UQAM)

    Mentor : Philippe de Villers, CRHA, vice-président culture et talent, Cofomo et président du conseil de l’Ordre des CRHA

12. Marie-Ève Bégin, finissante à la maîtrise en gestion des ressources humaines à HEC Montréal

    Mentore : Sophie Fortin, CRHA Distinction Fellow, professeure associée, HEC Montréal et présidente de la Fondation CRHA

13. Mégane Willett, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université du Québec à Rimouski (UQAR)

    Mentore : Caroline Rousseau, CRHA, vice-présidente au développement organisationnel chez Premier Tech

14. Elizabeth Grégoire-Dubé, finissante au baccalauréat en administration des affaires, option RH à l’Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR)

    Mentore : Martyne Levert, CRHA, directrice des ressources humaines TJX Canada et membre du Comité régional Montérégie de l’Ordre

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Dyades 2020-2021

Pour l’année 2020-2021, la Fondation CRHA en collaboration avec neuf professionnels CRHA | CRIA a remis dix bourses mentorat d’un montant de 1 000 $.

Voici les dyades pour l’année 2021 :

1. Edouard Lemieux, finissant à la maitrise en intervention changement organisationnel - Université de Sherbrooke

   Philippe de Villers, CRHA, consultant sénior chez SISMIK Culture d’impact

2. Marjorie Grégoire, finissante au baccalauréat en RI - UdM

   Reno Vaillancourt, CRIA, Premier VP chez Bell

3. Camille Garcia-Dawson, finissante à la maitrise en RI - UdM

   Caroline Rousseau, VP développement organisationnel chez Premier Tech

4. Emilie Mabire, finissante à la maitrise en RI - UdM

   Manon Poirier, CRHA, directrice générale de l’ordre des CRHA

5. Alexis Trottier, finissant à la maitrise en GRH - HEC

   Marc Chartrand, CRHA, conseiller principal et Associé chez PCI Perrault Conseil

6. Alexandra Passynkova , finissante au baccalauréat en GRH - UQAM

   Denis Légaré, Consultant retraité, Beneva SSQ

7. Cassandra LeBreton , finissante au baccalauréat RI - UdM

   Martin Robert, CRHA, vice-président culture et communication chez SSQ

8. Caroline Bellard, finissante au baccalauréat en GRH – UQAM

   France Dufresne, CRHA, Leader canadienne Talents, fusion et acquisitions, Willis Towers Watson

9. Sandra Grenier , finissante à la maitrise en GRH - HEC

   Arianne Legault, CRHA, Consultante en DO, Iceberg Management - comité régional de la Montérégie

10. Roxanne Poulin, finissant à la maitrise en GRH - UQAM

    Philippe André Breau, Associé relève, Humania - comité régional de la Montérégie

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Dyades 2019-2020

Pour l’année 2019-2020, la Fondation CRHA en collaboration avec neuf professionnels CRHA | CRIA a remis neuf bourses mentorat d’un montant de 1 000 $.

Voici les dyades pour l’année 2020 :

1. Andréanne Dionne, finissante au baccalauréat en gestion des ressources humaines - ESG – UQAM
   Chantal Lamoureux, CRHA, directrice au développement de la qualité et de la pratique à l’Ordre des CRHA
2. Elizabeth Poulin, finissante à la maîtrise en relations industrielles – UdM
   Manon Poirier, CRHA, directrice générale de l’Ordre des CRHA
3. Elizabeth Walsh-Jean, finissante à la maîtrise en Science de la gestion - Spécialité RH – UQAM

   Macha Pohu, CRHA, vice-présidente Talent et culture chez Raymond Chabot Grant Thorton

4. Gabrielle Desbiens, finissante au baccalauréat en administration des affaires – UQAC
   Denis Légaré, CRHA, premier vice-président principal ressources humaines et affaires corporatives chez SSQ
5. Kim Paquet, finissante au baccalauréat en gestion des ressources humaines - ESG – UQAM
   Marc Chartrand, CRHA, conseiller principal et Associé chez PCI Perrault Conseil
6. Marianne Myre-Bourgault, finissante à la maîtrise en administration concentration intervention et changement organisationnel – Université de Sherbrooke

   Philippe De Villers, CRHA, directeur expérience employé chez Coopérative Agropur

7. Marianne Savard, finissante au baccalauréat en administration des affaires concentration GRH – TELUQ

   Martin Robert, CRHA, vice-président culture et communication chez SSQ

8. Olena Machtakova, finissante au baccalauréat en relations industrielles – UdM Heidi Gaudet, CRHA, associée chez Fauves et Associés
9. Sabrina Lord, finissante au baccalauréat en gestion des ressources humaines - ESG – UQAM

   Dominique Levesque, CRIA, président - division des professionnels et de l’innovation chez Randstad

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Dyades 2018-2019

Pour l'année 2018-2019, la Fondation CRHA en collaboration avec huit professionnels CRHA | CRIA a remis huit bourses Mentorat.

Félicitations aux lauréats!